本报讯（记者 阮帅 通讯员 魏均海）近日，记者走进绍兴职业技术学院城市轨道交通实训基地，看到数十位身着统一工装的学生正在学习轨道交通类专业课程。“目前，学校设有5个轨道交通订单班，将针对地铁运营管理、地铁设备检修人员等岗位定向培养专业人才。”该校机电工程学院院长裘升东说，绍兴不久将迎来“地铁时代”，而这批学生已被绍兴地铁、杭州地铁、杭港地铁等轨道交通企业提前招录，培养合格且顺利毕业后可直接上岗工作。

近年来，绍兴根据地方产业特色精准发展职业教育，构建政府、企业、社会组织、行业“四位一体”的产教融合体系，培养了一批高技能应用型专业人才。“越来越多的高职毕业生选择留在绍兴，加入到本地的重点支柱产业工作。”绍兴市教育局相关负责人告诉记者，绍兴有4所高职院校，据统计，2018年全市共有高职毕业生11599名，就业率达到97.8%，其中有2600余名毕业生选择留在绍兴就业。

“浙江海亮班”“宝业班”“盾安班”……眼下，绍兴高职院校纷纷向企业敞开大门，以现代学徒制试点、企业冠名订单班等形式，以双向选择和双轨多段、双主体育人的模式培养优秀人才。

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（原载2019年5月21日《浙江日报》05版）